Спеціаліст з підбору персонала

Компанія Global Bilgi — це міжнародний аутсорсиноговий контактний центр. В Україні працюємо більше 10 років. Нашу команду об'єднують високі цілі та спільні цінності.

Основні вимоги до кандидату:

• Вища освіта
• Досвід роботі не менше 1 року в сфері підбору персоналу
• Досвід прямого пошуку спеціалістів і керівників
• Володіння інструментами масового залучення персоналу
• Знання методів відбору і оцінки персоналу
• Знання сучасних трендів підбору і залучення кандидатів
• Хороші навички усних та письмових комунікацій (вміння чути співрозмовника і вміння чітко доносити інформацію)
• Грамотна усна і письмова мова
• Оптимізм, висока самоорганізація, старанність

Основні задачі:

• Організація, залучення та підбір кандидатів
• Впровадження та контроль ефективних інструментів залучення та оцінки кандидатів
• Щомісячне планування роботи команди
• Організація та проведення внутрішніх і зовнішніх конкурсів support позицій
• Реалізація щомісячних планів по наповненості штату
• Побудова ефективної системи взаємодії з внутрішніми клієнтами для своєчасного та якісного підбору персоналу
• Ефективне використання бюджету recruitment
• Участь у моніторингу прямих і непрямих конкурентів по заробітній платі
• Формування зовнішнього та внутрішнього кадрового резерву
• Участь в процесі адаптації персоналу
• Проведення Exit інтерв`ю для співробітників
• Участь в утриманні ефективного персоналу
• Співпраця з потенційними партнерами, які впливають на наповненість штату

Якщо ви відповідаєте вимогам, чекаємо ваше резюме!