Асистент керівника (топ-менеджмент, HR)

Вимоги:

Силка на інстаграм

• знання англійської — fluent/ native грамотне письмо
• інші мови вітаються
• вміння вирішувати надскладні поставлені задачі різного характеру
• вміння знаходити 10 різних шляхів розв’язання 1 завдання
• нестандартний креативний підхід до вирішення ситуацій/ задач
• легкість на підйом
• персональна включеність в процеси
• вміння користуватись bitrix 24 Excel Word
• вміння покроково розписати реалізацію любої ідеї
• масштабне мислення
• критичне мислення
• стратегічне мислення
• гнучкість мислення
• пунктуальність
• організованість
• аналітичне мислення / вміння робити аналітику
• любов до праці
• креативність
• сміливість
• бажання / амбіційність (зазначити в резюме, які Ваші головні бажання / амбіції на наступні 3 роки)
• націленість на результат
• відповідальність
• вміння структуризувати інформацію
• легке сприймання і перероблення нової інформації
• вміння знаходити проблемні точки, і вміння швидко усувати їх
• розуміння кожної складності як точки росту
• чітке дотримання deadlines
• структурний підхід до вирішення справ
• швидкість та оперативність дій
• бути доступним 24/7
• вміння швидко знайти потрібний потрібних людей/ інформацію/ контакти публлічних / впливових людей
• мати внутрішній хист, відчуття в знаходженні професіоналів і талановитих людей (інколи не очевидних)
• вміння продавати (як загальний навик (ідею чи особистісні якості))
• вміння грамотно, структурно будувати: плани / бізнесплани / презентацї / листи / повідомлення / вибудовувати розмову зі співрозмовником зокрема англійською)
• легко знаходити спільну мову з людьми, доносити зрозуміло інформацію до людей
• для Вас немає неможливих задач
• вміння робити надширокий якісний пошук і аналітику (приклади в резюме вітаються)
• в житті присутній якийсь із видів спорту (в резюме вказати який)
• вміння правильно формулювати запитання
• вміння фокусуватись на поставленій задачі
• вміння правильно розподіляти завдання між людьми
• швидка реакція на зміни
• правильний набір моделей поведінки
• стресостійкість, вміння управляти тиском, який виникає в ході роботи
• в резюме привести приклад негативної важкої ситуації, яку змогли обернути на плюс
• як цими навичками Ви користуєтесь в повсякденному житті? (2-5 приклади зазначити)
• безпосередня участь в побудові компанії з 0
• досвід роботи в ефективній команді та в великих компаніях вітається
• досвід в іноземних компаніях вітається
• знання іт технологій вітається
• доступ до інтернету

зазначити причину, чому саме Ви зможете робити такий об'єм роботи, що являється Вашим внутрішнім драйвером?

Умови роботи: пробний термін 1-2 тижні

Обов’язки:

• шукати потрібних людей / компанії / поставщиків / виробників сервіси / контакти worldwide
• аналіз ринку компаній / продукту в виді звіту
• аналітична робота
• виділення ключових точок моніторингу виконання дій
• моніторинг виконання дій
• знаходити проблемні точки, їх причини і швидке усунення їх
• структуризація данних /інформації / задач
• вирішувати поставлені задачі різного характеру та різної складності
• структурно і швидко вирішувати завдання
• розподіляти задачі між людьми
• знаходити талановитих людей для розв’язання різноманітних задач
• знаходити найкращих професіоналів своєї справи та долучати їх до наших справ швидко та оперативно втілювати поставлені задачі
• виводити важкі ситуації в плюс
• організація та оптимізація процесів
• складання персонального графіку керівника
• складання щоденного плану та нагадування
• ведення бюджету
• структурне складання планів / бізнеспланів / стратегій / презентацій / листів / повідомленнь / звітності (зокрема англійською мовою)
• знаходження рішень для надскладних задач
• складання покрокового плану реалізації задач/ ідей
• зміна плану в ході процесу
• доводити всі задачі до конкретно поставленого результату
• бути завжди на звязку
• бути завжди в курсі всіх змін / подій і важливих новин задля швидкого реагування на зміни
• домовлятись і укладати угоди