Эта вакансия уже завершена
- Оформлення документів прийому, переведення, звільнення
- Складання кадрової звітності
- Облік, оформлення та зберігання трудових книжок
- Оформлення листів тимчасової непрацездатності (обчислення страхового стажу)
- Оформлення всіх видів відпусток згідно діючого закону України.
- Надання довідок та інших документів співробітникам
- Ведення табелів обліку робочого часу за окладами та за змінами
- Формування особових справ
- Складання графіку відпусток
- Розробка посадових інструкцій
- Ведення штатного розпису
- Підбір персоналу різних рівнів
- Звіти до контролюючих органів
- Розробка положень про роботу відділів, планування чисельності персоналу, формування профілю вакансій спільно з керівниками підрозділів
- Побудова та ведення кадрового діловодства "з нуля"
- Знання та вміння працювати в 1С 8.3 зарплата первинна документація, звітність, заробітна плата, кадрова робота. (штат 200-300ч.)
Вакуліч Тетяна