Поиск работы на robota.uaukraine

Эта вакансия уже завершена

Вакансия закрыта

Начальник відділу фінансового моніторингу

ДІНЕРО, ТОВ, ФК
2 года назад
11 августа 2021
Киевул. Сурікова, 3-А

Начальник відділу фінансового моніторингу

Що ми пропонуємо:

  • Достойна заробітна плата оклад+ піврічний бонус
  • Соціальний пакет у вигляді медичного страхування і оплати проїзду
  • Повне соціальне забезпечення (офіційне оформлення з першого робочого дня, оплата лікарняних, відпусток і т.д.)
  • Можливість частково працювати віддалено
  • Навчання за рахунок компанії
  • Можливість отримувати міжнародний досвід  (ми входимо в міжнародну группу компаній)
  • "Плюшки" і фрукти в офісі
  • Цікаві корпоративи
  • Чудовий молодий колектив

Функціональні обов'язки:

  • бути юридично і фактично відповідальним в Групі Компаній за фінансовий моніторинг, належно та вчасно виконувати усі обов’язки відповідального, визначені чинним законодавством, нормативними актами Регулятора, внутрішніми документами Компанії; 
  • бути менеджером проектів, пов’язаних з ІТ-розробкою рішень для системи фінансового моніторингу Компанії; 
  • проводити задіяним співробітникам Компанії навчання з питань фінансового моніторингу; 
  • бути проактивним, просувати питання дотримання вимог з фінансового моніторингу як пріоритетних перед керівництвом Компанії, керівниками структурних підрозділів, іншими співробітниками
  • забезпечити повну відповідність діяльності Компанії нормативно-правовим вимогам у питаннях фінансового моніторингу, відсутність зауважень до діяльності Компанії в даних питань зі сторони державного Регулятора, успішне проходження Компанією усіх видів перевірок даного напрямку.
     

Вимоги до кандидатів:

  • Вища освіта (юридична, економічна)
  • Досвід роботи в якості відповідального з фінансового моніторингу не менше 4 років (банки, фінансові компанії, страхові компанії)
  • Досвід роботи на посадах: Начальник відділу фінансового моніторингу, заступник керівника з питань фінансового моніторингу, начальник відділу дотримання регуляторних вимог, керівник відділу комплаєнс
  • Високий рівень самоорганізованості, аналітичний склад розуму, ретельність, відповідальність, цілеспрямованість, командність
  • Знання англійської мови буде перевагою




Ірина