HRG, HRD

Быстро строящейся it Компании требуется грамотный «строитель», умеющий находить правильный материал, видеть недостатки существующего, укреплять уже стоящие этажи.

Если серьезно. Компания «Симкорд» — это разработчик собственного ПО для финансовых рынков, среди наших сотрудников примерно пополам:

• программистов, тестировщиков и математиков;
• бизнес- и финансовых аналитиков, маркетологов и бухгалтеров;
• работаем на стыке поколений, теория поколений вам в помощь:)

Это делает задачи управление персоналом весьма сложными. И это первый и не единственный вызов на который должен отвечать наш HR.

В список его функций входит:

• поиск и рекрутинг хороших специалистов;
• проведение собеседований, тестов и аттестаций;
• устройство внутренних тренингов и конференций;
• помощь персоналу в повышении квалификации и выборе тренингов для посещения;
• PR компании на рынке труда, представление компании на конференциях, в социальных сетях
• налаживание связей между отделами и тимбилдинг;

Функции кадровика в бухгалтерском смысле этого слова (общение с официальными органами, сдача отчетов, подготовка приказов) — не находятся в ведении HR.

Требования:

• опыт работы в HR-отделе IT-компании не менее 2 лет;
• законченное высшее образование (предпочтительно профильное — психолог, социолог, специалист по управлению персоналом);
• высокие коммуникативные навыки;
• открытость, жизнерадостный характер, стрессоустойчивость;
• быть влюбленным в свое дело.

Желательно:

• опыт управления HR-отделом
• наличие базы данных перспективных кандидатов для найма

От нас:

Мы понимаем что кандидат на нашу позицию должен быть человеком: с большим потенциалом и сердцем, и мы готовы сделать все, чтоб дать этому потенциалу раскрыться.

• карьерный, профессиональный и зарплатный рост;
• возможность создания собственной HR- и рекрутинговой концепции для компании;
• отличный коллектив, молодое и близкое начальство;
• динамичный рост компании, в том числе и HR-отдела;

Что мы предлагаем:

• Работу в международной компании.
• Офис в бизнес-центре (м. «Ботанический сад») с панорамным видом на Саржин яр.
• Отпуск — 24 календарных дня (оплачивается).
• 5-дневная рабочая неделя (Сб, Вс — выходные).
• Своевременная выплата зарплаты.
• Оплачиваемые больничные.
• Регулируемый климат-контроль офиса: зимой — тепло, летом — прохладно, но в любое время года — светло и уютно.
• Бесплатный, а главное, удивительно вкусный кофе, горячий шоколад и печеньки)
• Обустроенная кухня (плита, холодильник, посуда, микроволновка — в общем, все, что необходимо для полноценных завтраков, обедов и ужинов).
• Комната отдыха и — внимание! — штатный психолог для помощи сотрудникам компании в любых ситуациях.
• Корпоративные праздники и подарки.
• Мы за здоровый образ жизни — поэтому после утренней тренировки Вы можете принять душ и с новым приливом сил приступить к работе.