Эта вакансия уже завершена
В свою команду приглашаем на постоянную работу Руководителя отдела персонала (HRD)
Описание вакансии: Работа в управляющей компании. Прямое подчинение собственнику компании. В подчинении 1-2 чел. Организация и управление HR процессами компании. Закрытие руководящих вакансий.
ЗАДАЧИ ДОЛЖНОСТИ:
- Управление отделом персонала и повышение эффективности его работы.
- Создание и внедрение программ, которые позволяют оптимизировать работу отдела. Управление процессом подбора персонала. Закрытие руководящих вакансий.
- Управление адаптационными мероприятиями.
- Управление оценкой персонала.
- Формирование политики касательно отношений с сотрудниками.
- Управление процессами организационного планирования: оценка структуры компании, будущих проектов, прогноз необходимости в кадрах.
- Создание положительной репутацию среди соискателей для привлечения талантливых кадров.
- Выработка регламентов, инструкций, положений.
- Формирование внутренней отчетности.
- Участие в HR проектах и задачах компании.
ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:
- Наличие практического опыта в сфере HR (обязательно).
- Наличие управленческого опыта (желательно).
- Успешный опыт закрытия руководящих вакансий.
- Высокая организованность, самостоятельность, гибкость, умение настраивать и поддерживать эффективную коммуникацию, высокая переключаемость, многозадачность.
КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:
- Работа в стабильной компании, ориентированной на развитие.
- Возможность профессионального развития и карьерного роста.
- Участие в решении интересных HR задач и проектов.
- Мотивирующая система оплаты труда: ставка + бонусы по KPI и ее своевременная выплата.
- Комфортный офис – ул. Балковская.
- График работы: 5-ти дневка, с 8-ми часовым графиком работы.
- Официальное оформление, оплачиваемый отпуск 24 дня, больничные, корпоративная моб.связь, возможность внешнего обучения 50/50.
Если Вас заинтересовала наша вакансия, ждем Ваше резюме на e-mail: Отправить резюме
Дополнительные вопросы Вы можете прояснить по тел.: Показать контакты (050) 316-10-08