Эта вакансия уже завершена
Фінансова компанія ТОВ «НоваПей» (група компаній «Нова пошта») оголошує конкурс на посаду «Начальник відділу продажів»
Вимоги:
- вища освіта: фінанси/економіка підприємництва/банківська справа
- досвід роботи у побудові та управлінні командою від 3-х років
- досвід в побудові системи та процесів продажу фінансових продуктів та залучення клієнтів
- навички проведення переговорів з існуючими та потенційними клієнтами, які спрямовані на продаж фінансових продуктів, вирішення питаннь, пов’язаних з обслуговуванням клієнтів
- знання принципів активних продажів фінансових продуктів та сервісів
- навички управління бізнес процесами, вміння планувати, прогнозувати та контролювати роботу підрозділу
- впевнений користувач Excel, досвід роботи з CRM системами.
Основні завдання:
- організація, керівництво та контроль діяльності відділу
- побудова системи та процесів щодо залучення клієнтів та продажів,
- участь у переговорах з ключовими клієнтами, розрахунок індивідуальних умов обслуговування
- забезпечення виконання відділом планів продажу фінансових продуктів
- вирішення нестандартних запитів та звернень клієнтів
- формування звітності, робота в CRM системі
Ми пропонуємо:
- роботу у інноваційній компанії в сегменті FinTech
- офіційне працевлаштування та конкурентну заробітну плату
- можливість працювати віддалено
- медичне страхування
- тренажерний зал 24/7, душова кабіна
- лаунж-зони, масажний кабінет, власні кухні
- програму наставництва та підтримку кожного нового співробітника
- зустрічі з відомими спікерами у Корпоративному клубі
- безкоштовна парковка на території ТЦ
- корпоративну культуру, яка мотивує, заряджає позитивом та дає впевненість у наступному дні
- можливість проявити свої таланти (ми цінуємо творчу ініціативу і підтримуємо її)
- місце роботи знаходиться за адресою: Столичне шосе, 103, БЦ «Європа» (для зручності співробітників організоване транспортне сполучення від станцій метро: «Видубичі», «Дніпро», «Лісова», «Академмістечко», «Чернігівська», «Теремки»).
Юлия Паляцкая
больше 500 сотрудников
с 2014 года на рынке
- Курсы иностранного языка
- Медицинское страхование
- Регулярный пересмотр зарплаты
- Компенсация обучения
- Удалённая работа