Керівник відділу закупівель

ОТІС • найбільший світовий виробник ліфтів, ескалаторів і рухомих доріжок з 160- річною історією.

Продукція ОТІС пропонується більш ніж в 200 країнах.

Компанія стабільно працює на ринку України з 1992 року і є лідером в даному сегменті послуг.

Запрошуємо в нашу команду  Керівника відділу закупівель

Робота керівника відділу закупівель полягає в забезпеченні товарами та послугами в потрібний час та в потрібній кількості за найкращою ціною.

Ви будете розробляти стратегії й займатися довгостроковим плануванням з метою сталого та відповідального розвитку компанії.

Разом зі своєю командою ви будете працювати над втіленням стратегій і займатися постійною оптимізацією процесів.

Основні обов’язки

• Координація та супровід заходів щодо закупівлі товарів та послуг
• Аналіз та впровадження ініціатив щодо розвитку та підвищення прибутковості процесу закупівель
• Брати участь у визначенні річної стратегії компанії в рамках довгострокових цілей та стратегії, побудованих разом із директором з управління поставками
• Визначати комерційну політику закупівель шляхом використання своїх знань про національний та міжнародний ринок та їх передбачуваний розвиток.
• Визначати та проводити відповідні аналізи, вивчення механізмів функціонування ринків та аналіз діяльності конкурентів
• Визначати щоденні активності/пріоритети підлеглого персоналу з питань закупівель
• Розробляти ефективні стратегії ланцюжків поставок
• Забезпечувати нові можливості для закупівлі товарів та послуг

Вимоги:

• мінімальний досвід роботи у керуванні людьми - 2 роки
• мінімальний досвід роботи в сфері закупівлі будівельних матеріалів- 3 роки
• знання ринку, основних виробників та споживачів;
• досвід побудови ефективної взаємодії з поставщиками;
• проведення перемовин, укладання договорів, знання документообігу;
• навички планування та бюджетування;
• впевнений користувач ПК, 1С ;
• готовність до відряджень;
• англійска мова - intermediate level

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування
• Сприяння реалізації Вашого потенціалу у міжнародному середовищі
• Ринковий рівень заробітної плати
• Інші пільги і компансації, що передбачені політиками компанії
• Конкурентоспроможну заробітну плату, яка виплачується відповідно до законодавства України;
• Відпустку тривалістю 28 календарних дні на рік;
• Можливість частково працювати дистанційно;
• Медичне страхування/ страхування життя;
• Графік роботи: п'ятиденний робочий тиждень, з 8:30 до 17:15, п'ятниця - з 8:30 до 16:00.