Поиск работы на robota.uaukraine

Эта вакансия уже завершена

Вакансия закрыта

Project Officer (Фахівець проєкту)

People in Need
3 года назад
25 марта 2021
Славянск

Місце роботи: Слов’янськ

Дата початку: 1 квітня 2021 року

Тривалість контракту: 12 місяців


Організація «Людина в біді» здійснює свою діяльність в Україні з початку серпня 2014 року, і з тих пір, гуманітарні програми швидко розширюються. В даний час, 'Людина в біді' є однією з основних гуманітарних організацій в Східній Україні, яка надає нейтральну і незалежну гуманітарну допомогу людям, які постраждали від конфлікту.

PIN є роботодавцем, який надає рівні можливості, тому заявки приймаються від усіх кваліфікованих кандидатів без розрізнення за будь-якими ознаками, включаючи расу, етнічну приналежність, національність, вік, релігію, інвалідність, сексуальну орієнтацію, статеву ідентичність та інші. PIN приймає заявки від представників різних груп та цінує різноманіття.


Загальна інформація про команду / відділ та її роль в організації

«Програма солідарності COVID-19 від Європейського Союзу для ініціативи «Східне Партенрство» – один із проєктів, що втілюється Філією в Україні організації «Людинна в Біді», це проєкт розвитку. Проєкт спрямований на пом’якшення впливу ендемії COVID-19 та сприятиме довгостроковій соціально-економічній сталості вразливих груп населення в Донецькій та Луганській областях України. Проєкт втілюється в рамках загальної програми, що реалізується у країнах Східного партнерства у 2020-2022 роках.


Загальна інформація про посаду

Під загальним керівництвом голови проєкту Фахівець проєкту відповідає за підтримку впровадження та відстеження проекту в Україні.


Характерні обов'язки та відповідальність

  • Допомагає у втіленні проєкту
  • Організовує зустрічі, консультації, пов’язані з проєктом
  • Складає протоколи зустрічей
  • Співпрацює з грантоотримувачами
  • Допомагає відстежувати та консультувати заходи, що втілюються грантерами проєкту
  • Створює інформаційні довідки за результатами заходів проєкту
  • Допомагає вести бази даних та календар ключових подій, пов’язаних з поточним проєктом (включаючи терміни, звіти, оцінювання, місії на місцях)
  • Допомає у створенні внутрішніх та зовнішніх документів, пов’язаних з проєктом тощо
  • Виконує інші обов'язки за необхідності.


Необхідний досвід та кваліфікація

Ступінь магістра або бакалавра в галузі соціальних, політичних наук, державного управління або інших відповідних галузях

Принаймні 1 рік професійного досвіду у міжнародних проектах, організаціях громадянського суспільства або міжнародних місіях

Принаймні 1 рік досвіду, пов'язаного з допомогою у впровадженні та відстеженні проектів

Здатність розробляти аналізи та звіти належної якості

Досвід у галузі місцевого розвитку, секторі НУО є перевагою

Досвід роботи з громадами, що постраждали від конфлікту, здатність спілкуватися з різноманітним колом вразливих осіб, дотримуючись принципів забезпечення захисту та принципу «Не нашкодь»

Вільне володіння українською мовою є обов’язковим для ефективного спілкування на офіційному рівні та створення проєктної документації

Знання англійської мови на середньому рівні


Ми пропонуємо:


Конкурентна заробітна плата за шкалою заробітної плати PIN: 702 USD GROSS (737 USD GROSS після випробувального терміну)

Позитивне робоче середовище у налагодженій та зростаючій гуманітарній організації;

5% річне збільшення заробітної плати;

Відшкодування витрат на проїзд між офісами та районами роботи;

Можливості професійного розвитку за допомогою різноманітних заходів з збільшення потенціалу, таких як тренінги, семінари та інше

28 днів щорічної відпустки + 3 новорічних бонусних днів відпуски.


Процедура подання заявки

 

Термін подання: до 18 березня 2021 року

Будь ласка, надішліть резюме та мотиваційний лист українською або англійською мовами. Зверніть увагу, що ми зв'яжемся лише з відібранними кандидатами. Письмові тести та співбесіди будуть проводитись поступово, а вакансія буде закрита при підтвержденні кандидатури на посаду.

Зверніть увагу, що PIN не стягує комісію на жодному етапі процесу набору персоналу.