Эта вакансия уже завершена
Необходимые навыки:
- Опыт в поиске IT специалистов, а также специалистов смежных направлений — от 0.5 — 1 года;
- Нацеленность на результат, гибкость, умение работать и обучаться в быстром темпе;
- Хорошие теоретические знания процесса разработки продукта;
- Владение техниками прямого поиска;
- Навыки ведения переговоров и работы с возражением;
- Аналитические способности.
Будет плюсом:
- Опыт работы с направлением FinTech.
Предлагаем:
- Достойная заработная плата в зависимости от уровня квалификации специалиста;
- Гибкий график;
- Соц.пакет, 100% оплата отпусков и больничных;
- Различные пакеты компенсаций и бонусов в зависимости от продолжительности сотрудничества, среди которых: медицинская страховка, подарки к годовщинам работы, компенсация детсада, выходной ко дню рождения;
- Бесплатная парковка;
- Свое кафе для сотрудников где очень вкусно готовят;
- Кухня в офисе, со всеми сопутствующими элементами.
Обязанности:
- Активное участие в закрытии вакансий;
- Умение выстраивать отношения с кандидатами, поддерживать связь с потенциальными кандидатами;
- HeadHunting ведущих специалистов;
- Работа с job-сайтами, соц. сетями и специализированными форумами;
- Ведение внутренней базы кандидатов;
- Первичная оценка резюме и проведение телефонных интервью с кандидатами;
- Аналитика рынка;
- Ведение отчетности касательно процесса отбора персонала.
Александр