Начальник отдела транспорта и логистики

Привет наш потенциальный сотрудник! 

Мы — компания импортер фруктов и овощей.У нас стабильная сфера деятельности, продукты питания востребованы всегда и везде.

Мы не закрываемся ни в карантины, ни в локдауны, ни в потоп, ни в наводнение!

Мы приглашаем в штат на постоянной основе

 начальника отдела транспорта и логистики.

У нас на балансе свой парк грузовых автомобилей (Маны и Рено, 25 ед. , СТО)

Своего будущего коллегу мы видим таким:

высшее образование (техническое/транспортная логистика);

опыт работы на руководящих должностях в сфере управления транспортными перевозками не менее 2-х лет;

понимание логистических процессов, связанных с рефдоставкой товара(скоропорт);

знание структуры затрат на доставку товара;

знание технических характеристик и особенностей эксплуатации автотранспортных средств;

навыки бюджетирования и оптимизации затрат;

умение управлять коллективом и работать в команде;

уверенный пользователь ПК: MS Officce.

Мы доверим участок:

организация процессов управления транспортными перевозками;

управление материально-технической базой автопарка предприятия;

анализ и оптимизацию затрат на а/т-перевозки, контроль использования ГСМ;

обеспечение и контроль ремонтных работ на собственной ремонтной базе; обеспечение своевременного выполнения ТО и ТР в автопарке;

контроль соответствия фактического движения по маршрутам;

обеспечение соответствия с нормативами транспортной документации по перевозкам;

проведение инструктажей и проверка знаний по ОТ и ПДД;

бюджетирование и оптимизация затрат на МТО отдела и автотранспорта предприятия; формирование и своевременное предоставление отчетности по перевозкам;

управление работой коллектива (механик, слесари, водители)

Мы предлагаем:

Оформление согласно КЗоТ Украины; Компенсация отпуска и больничного;

Корпоративная мобильная связь;

Дополнительный бонус- заказ продуктового работа ежемесячно на безоплатной основе;

Территориальное место работы:город Вишневый

Мы рассматриваем резюме в течение 5 рабочих дней.

Если вы не получили приглашение на собеседование в течение 5 рабочих дней, не отчаивайтесь!

Это значит, что у нас на данный момент нет подходящей для вас работы, но она может появиться в будущем.

Ваше резюме мы сохраним в своей базе кадрового резерва и свяжемся с Вами!