Эта вакансия уже завершена
Ведущий менеджер по персоналу
Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы HR generalist или HR менеджером-3-5 лет
- Опыт работы в подборе, обучении, адаптации персонала
- Желателен опыт проведения тренингов для офисного персонала
- Желание работать на результат, качественно и оперативно выполнять работу
- Опыт написания должностных инструкций и других документов по работе персонала
- Коммуникабельность, системность, ответственность, умение работать с большим объемом информации, активность и открытость к новым знаниям.
- Желание развиваться до должности Руководителя отдела персонала
Задачи:
- Формирование описания вакансий
- Поиск и подбор персонала, в основном офисный персонал, (подбором в розницу занимается рекрутер)
- Публикация вакансий в разных источниках-job сайти и соц.сети
- Скрининг и отбор резюме кандидатов
- Организация собеседований с руководителями подразделений компании
- Подбор, обучение, мотивация персонала. Развитие корпоративной культуры компании.
- Мониторинг заработных плат на рынке труда
Мы предлагаем:
- Обучение и развитие в стабильной компании, которая ценит и заботиться о своих сотрудниках
- Официальное трудоустройство согласно КЗоТ Украины
- Стабильность
- Интересную и динамичную работу в современной компании и молодом коллективе
- Комфортные условия труда и стильный офис
Условия работы:
- Местоположение офиса: Оболонь
- График работы (8.00-17.00/9.00-18.00)
- Официальное трудоустройство, 24 календарных дня отпуск, больничные