Руководитель отдела продаж автозапчастей

Описание вакансии: Наша компания не просто занимаемся доставкой автозапчастей, а помогаем автовладельцам решить свои проблемы с автомобилем самым простым способом, а именно поручить эту задачу нам! Поэтому, в наш дружный коллектив, ищем надежного, ответственного человека с задатками лидера на должность руководителя отдела по продаже автозапчастей.
Требования к вакансии:

1. Высшее образования приветствуется.

2. Опыт работы на аналогичной должности. 

3. Высокие управленческие качества (управление проектом, постановка задач и контроль выполнения). Регулярная мотивация продажников.

4. Формирование и расширение ассортимента, работа по продвижению направления (совместно с маркетологом)

5. Знание технической части автомобиля, номенклатуры автозапчастей;

6. Знание и умение работать со специализированными программами и каталогами по поиску и подбору автозапчастей

7. Наличие водительского удостоверения

8. Уверенный пользователь Microsoft Office, Internet, знание 1С, опыт работы с CRM системами Обязательно

9. Умение анализировать показатели и принимать решение на основе анализа

10. Нацеленность на результат, на повышение эффективности и усовершенствования процесса продаж, умение организовать работу в команде.

11. Личные качества: стрессоустойчивость, настойчивость, способность убеждать, логика, нацеленность на результат.

12. Люди со своей клиентской базой будут оценены по достоинству.

Обязанности:

1. Приём заказов и профессиональные консультации клиентов;

2. Разрешать конфликтные ситуации «клиент-менеджер»;

3. Разрабатывать систему поощрений и взысканий для продажников; 

4. Организовывать при необходимости обучение, тренинги для продажников;

5. Постоянный контроль и мониторинг работы отдела продаж. Работа над ошибками с продажниками;

6. Контролировать внешний вид , состояние рабочих мест и дисциплину продажников;

7. Осуществлять подбор продажников;

8. Подготовка предложения финансового сотрудничества;

9. Встречи и переговоры с клиентами;

10. Разработка и внедрение эффективной стратегии продаж во всех направлениях сбыта;

11. Разработка и реализация мероприятий по повышению объёмов продаж, маркетинговая активность;

12. Обеспечение выполнения целевых показателей и планов;

13. Обеспечение роста продаж за счет существующих каналов, поиск новых направлений и их развитие;

14. Плотно взаимодействовать с отделом маркетинга и отделом закупок; 

15. Внесение технической информации в систему 1С;

16. Работа с первичной документацией;

17. Другие задачи дирекции в рамках деятельности отдела продаж.

Компания гарантирует:1. Достойную оплату труда;2. Достойные условия труда;3. Ежегодный отпуск согласно законодательству Украины4. Обучение и повышение квалификации за счёт компании;5. Перспективы карьерного роста и продвижения для лучших сотрудников;6. График работы: 5 дней рабочих, 2 выходных