Эта вакансия уже завершена
Руководитель отдела маркетинга Диджитал маркетинга и офлайн маркетинг
1. Разработка маркетинговой стратегии, её реализация
2. Формирование стратегии развития бренда
3. Формирования стратегического планирование лидогенерации и коммуникации.
4. Формирования контент-плана и контент-стратегии.
5. Стратегический и тактический анализ рынка, конкурентов, потребителей, представленности брендов компании
6. Oпыт анализа и оптимизация клиентских путей и формирования новых клиентских путей для достижения целей компании
7. Oбеспечение целевого количества входящих заявок.
8. Поддержание целевой цены за обращение.
9. Aнализ и оптимизация клиентских путей.
10. Разработка, рекламных кампаний в Facebook, Instagram, YouTube, LinkedIn, GoogleAds
11. Управление отделом Digital-маркетинга, сотрудниками отдела и их должностными обязанностями; внедрение регламента взаимодействия сотрудников отдела маркетинга, отдела продаж
12. Написание скриптов для отдела продаж
13. Oпимизация работающих рекламных кампаний, снижать стоимость заявки с помощью анализа и гибкого управления рекламными кампаниями
14. Внедрение систем аналитики, колл-треккинга и CRM-систем
15. Построение цепочек касания от оставленной заявки до получения денег.
16. Внедрение сквозной аналитики и полное отслеживание клиентского пути.
17. Разработка онлайн и офлайн коммуникации.
18. формирование и управление маркетинговым бюджетом.
19. Планирование и контроль SEO продвижения.
20. Разработка и внедрение SEM стратегии и контроль.
21. Разработка и внедрение Таргетинг, PPC стратегии и контроль.
22. Разработка, внедрение и контроль SMM стратегии.
23. Систематизация процессов и задач.
24. формирование отчётов по показателям KPI ежемесячно.
25. Анализ эффективности проведенных рекламных кампаний.
Навыки,
-Порядочность
-Дисциплина
-Целеустремёллность
-Продуктивное управление временем
-Психология деловых отношений
-Имидж делового человека
-Эффективное планирование и организационность работы
-Делегирование
-Системное мышление
-Умение анализировать и давать оценки
-Умение расставлять приоритеты
-Умение работать в команде
-Умение организовывать
Дарья