Эта вакансия уже завершена
Телекомунікаційна компанія, лідер регіону з надання послуг Інтернет та кабельного телебачення, запрошує в свою команду Економіста з праці та заробітної плати
Основні обовязки:
- розрахунок і аналіз показників з праці і заробітної плати;
- встановлення норм часу на роботи, контроль рівня виконання;
- ведення обліку показників з праці і заробітної плати, складання звітності;
- аналіз ефективності функціонування системи винагород та її удосконалення.
Вимоги до кандитадів:
- вища економічна освіта;
- досвід роботи у сфері зв'язку та телекомунікацій буде перевагою;
- знання основ економіки праці та організації виробництва, методів визначення чисельності співробітників, методів обліку і аналізу показників з праці і заробітної плати;
- уміння аналізувати і систематизувати інформацію;
- уважність, відповідальність, логічне мислення, аналітичний слад розуму;
- наявність власного авто.
Умови:
- Робота в стабільній компанії;
- Графік з 9.00 до 18-00 пн. - пт., 5-ти денний робочий тиждень;
- Офіційне працевлаштування та соціальний пакет;
- Своєчасна виплата заробітної плати (рівень обговорюється на співбесіді)
- Можливіть навчатися і професійно зростати.
Роксана