Супервайзер HoReCa на авто

Международная компания, лидер отрасли в категории табачного изделия , приглашает на постоянную работу Супервайзера HoReCa  в связи с расширением покрытия

Условия работы:

1. ЗП 18 000 грн официальное трудоустройство.

2.Компенсация топлива  - согласно отчетам -  кол-во км/100* 10 литров (расход)*31,99 (стоимость бензина)

3.Фиксированная компенсация парковки (500 грн) и моб связи (300 грн)

4.График работы -  ВТ – СБ. 

5.Управление командой Экспертов HRC: апрель-июнь = 4 человека; июнь-август =12 человек 

6.Комфортный офис 

7.Выплата 2 раза в месяц

График работы

Вторник - четверг *:
12.00-21.00 (1:00 - перерыв на обед)
Пятница - Суббота *:
17.00 - 2.00 (1:00 - перерыв на обед)
по необходимости и согласованию с REM - 1 офисный день

Воскресенье, понедельник - выходной

Важно! HRC Супервайзер во время начала рабочего дня (12:00 или 17:00) уже находится в первом заведении маршрута или в офисе в офисный день

График каждый день может меняться по согласованию с REM (в том числе в зависимости от графика работы команды HRC Экспертов). При этом в дни работы Экспертов HRC Команды HRC Супервайзер строит график своей работы таким образом, чтобы он полностью совпадал с графиком работы Команд HRC Экспертов. В дни работы команды HRC Экспертов HRC Супервайзер обязательно работает с каждой из пар Экспертов 

Высшее образование (обязательно)

Специальность Маркетинг/ Менеджмент (буде преимуществом )

Опыт работы в международной  FMCG компании или BTL агентства более 1 года 

Опыт работы в сфере ивентов и реализации  BTL программ.

Понимание  HoReCa каналу.

Знание HoReCa платформы/партнеров г. Одессы 

Знание языков:

Свободный украинский / русский; английский (желательно)

Функциональные навыки :

Прогрессивный пользователь  PC (Word, Excel, Power Point)

Дополнительно :

Наличие собственного автомобиля, средний класс

100% качественное покрытие ХоРеКа территории

100% комплектация штата

Выполнение KPI, согласно Cycle Brief

Соблюдение дедлайнов

100% результат Assessment Экспертов

100% соблюдение процедур работы в соответствии с должностной           инструкцией Супервайзера