Эта вакансия уже завершена
GNS - компания по разработке программного обеспечения, основанная в 2007 году и поглотившая несколько небольших украинских софтверных компаний.
Наша основная специализация - настольная и веб-разработка. Мы предлагаем полный пакет услуг: от первоначальных концепций до окончательной сдачи аутсорсингового проекта любого размера и широкого спектра технологий.
Основные обязанности:
- Подбор (хантинг) персонала (Outsource, Outstaff).
- Управление полным циклом найма.
- Проведение переговоров с клиентами и кандидатами.
- Организация собеседования отобранных кандидатов с работодателем.
- Сопровождение специалиста на новом месте работы.
Требования:
Хорошее знание различных практик приема на работу, процесса собеседования.
Отличные навыки нетворкинга, хорошие навыки общения, презентации, ведения переговоров.
Умение работать как самостоятельно, так и в команде.
Опыт работы с методами прямого поиска, вербовки и инструментов охоты.
Сильные коммуникативные и презентационные навыки.
2-3 года опыта в рекрутменте, 1-2 года опыта IT рекрутмента.
Мы предлагаем:
- Интересные амбициозные задачи.
- Рыночный уровень ЗП.
- Работа из дома при необходимости.
- Flexitime - важен результат работы, а не время проведенное в офисе.
- Частичная оплата профессионального образования.
- Неформальная обстановка, минимум бюрократии, максимум позитива.
Сергей Никольский