Територіальний менеджер з активних продажів

Мета посади: Забезпечення належного функціонування каналу активного продажу Компанії на закріпленій території

Основні обов'язки:

• Планує та готує до погодження територію та локації роботи команд Партнерів з активного продажу (промокоманд), їх кількості і складу, а також часу (тривалості) роботи закріпленій території.
• Координує та проводить підбір промоутерів до промокоманд на закріпленій території. Проводить аудити роботи
• Організовує навчання та тренінги персоналу промокоманд, взаємодіючи з профільним підрозділом Компанії. .
• Проводить сумісні польові виїзди з командами промоутерів на закріпленій території. Організація та проведення промоактивностей з промоутерами партнерів активного продажу згідно плану сезонних активностей;
• Аналізує результати роботи Партнерів активного продажу на щотижневій основі, здійснює заходи в межах своїх повноважень для стимулювання розвитку та покращення результатів партнерів на закріпленій території,
• Збирає та аналізує інформацію про стан ринку збуту на закріпленій території; відстежує промоактивності конкурентів. Готує звіт менеджеру з розвитку команд.
• Посередництво в розміщенні реклами в засобах масової інформації.
• Виконання запроваджених мотиваційних програм для торгового персоналу партнерів активного продажу, партнерів (інформування партнерів щодо рівня виконання умов запроваджених мотиваційних програм для партнерів активного продажу).
• Збирання, аналізування інформації про наявність та ціну продукції в каналі активного продажу.

Вимоги:

• Освіта -вища
• Не менше 2 років - Досвід роботи у продажу в телекомі або FMCG.
• Бажано: досвід організації промокоманд, проведення промоактивностей.
• Права водія кат. "В".
• Впевнений користувач MS Office
• Наявність власного авто
• Готовність до відряджень 25% робочого часу, аналітичні здібності ,наполегливість, креативний підхід до завдань.

Робота у VEON вимагає від нас дотримання високого рівня ділової етики, юридичних зобов'язань, наших цінностей та Кодексу поведінки, підтримки політик і процедур Компанії. Наш піонерський дух втілений в п'яти цінностях: «клієнти - наша пристрасть», «підприємницький дух», «інноваційність», «співпраця» і «відкритість». Ми прагнемо бути відкритими, що вимагає від нас діяти етично, правдиво і сумлінно.

Ми розуміємо важливість захисту даних Ваших Персональних даних та прагнутимемо використовувати передовий досвід щодо того, як ми працюємо з такими даними. Наші процеси розроблені таким чином, щоб ми збирали, обробляли, використовували та передавали ці дані відповідно до місцевого законодавства. Натиснувши кнопку "Відгукнутися на вакансію", Ви підтверджуєте, що Ви прочитали, зрозуміли та явно погодилися з нашою Політикою конфіденційності.