Руководитель по охране труда и пожарной безопасности

ООО «Планета Пластик» - эксперт и производитель продукции из полимерных материалов. Основные продукты компании: агро плёнки, строительные пленки, рукава для хранения зерна, упаковочные плёнки, пленки для искусственных водоемов, широкий ассортимент полимерных труб. Приоритеты компании: инвестиции в развитие персонала, инвестиции в исследования и новые продукты.

Открыта вакансия «Руководитель по охране труда, пожарной безопасности».

Требования:

• Высшее экономическое/финансовое/юридическое образование.
• Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет.
• Знание законодательства в сфере охраны труда, пожарной безопасности, экологии.
• Опыт в больших системных компаниях.

Основные обязанности:

• Организация процесса по охране труда на предприятии.
• Координация деятельности между компанией и внешними учреждениями касательно взаимодействия в сфере охраны труда.
• Контроль за соблюдением законодательства в сфере охраны труда, проведение инструктажей по охране труда.
• Аттестация рабочих мест, составление графиков проведения медосмотров и контроль за их прохождением.
• Организация и участие в работе комиссий по расследованию несчастных случаев и производственных/непроизводственных травм.
• Организация и контроль за соблюдением законодательства в сфере пожарной безопасности и экологии.

Личностные качества:

• Ориентация на результат.
• Инициативность.
• Настойчивость.

Предложения компании:

• Работа в динамичной компании на рынке 16 лет.
• Возможности для профессионального развития и продвижения.
• Конкурентный уровень вознаграждения.
• Гарантии трудового законодательства.

Место работы: г. Ирпень, ул. Покровская, 1

График работы: Пн-Пт с 9.00 до 18.00, Сб-Вс - выходные.

Присылайте резюме с указанием желаемого уровня дохода.

Отправляя резюме на вакансию, Вы даете согласие на использование Ваших персональных данных компанией «ПЛАНЕТА ПЛАСТИК» в рамках действующего законодательства Украины. Компания «ПЛАНЕТА ПЛАСТИК» гарантирует конфиденциальность обращений и переговорного процесса при отборе кандидатов на открытые вакансии компании.