star

Опубликовано 6 дней назад

Intern Recruiter

Netpeak

verifiedпроверено

logo

branchРеклама и PR-услуги

cityОдесса

sitehttp://netpeak.ua

    Netpeak Group очень быстро растет, команды продуктовых IT-компаний увеличиваются с каждым месяцем, что, безусловно, происходит благодаря работе HR-департамента.

     

    В связи с этим мы расширяем команду и открываем Курсы по рекрутингу в рамках Образовательного Центра Netpeak, так как знаем, что профессионалов в сфере рекрутинга не готовят в университетах.

     

    Данные курсы - хорошая возможность для тех, кто:

    • любит общение с людьми и любит людей,
    • хочет работать в сфере рекрутинга и HR,
    • не боится первым выйти на контакт с кандидатом.

     

    Занятия будут проходить дважды в неделю - вторник и четверг, длительностью по три часа - с 18:00 до 21:00. Длительность интернатуры - 2 недели.

    Лучшие студенты курса по окончанию занятий будут приняты в штат Netpeak Group на позиции Recruiter, Researcher, HR assistant.

    На данной должности нам нужен человек с активной позицией, который умеет общаться с разными людьми и добиваться поставленной цели.

    Старт уже 01 ноября 2018, так что быстрее заполняй анкету =)

    Основные требования:

    Профессиональные знания и навыки.

    1. Уверенное пользование ПК и интернетом.
    2. Понимание рекрутинга и поиска персонала.
    3. Умение разбираться в людях и желание помогать им.
    4. Умение работать в условиях многозадачности.
    5. Умение выражать свои мысли грамотно и четко, как письменно, так и устно.

    Личные качества.

    1. Способность выходить на контакт с незнакомыми людьми.
    2. Способность работать автономно и брать на себя ответственность.
    3. Желание посещать IT-шные тусовки и знакомиться со всеми, кто там присутствует.
    4. Умение самостоятельно учиться и приобретать новые навыки (мы верим в принцип «невозможно научить, можно только научиться»).
    5. Стрессоустойчивость и позитивное мышление.
    6. Самоорганизованность.
    7. Результаториентированность.

    Будет плюсом.

    1. Опыт активного поиска кандидатов.
    2. Умение выявлять компетенции, проводить собеседования.
    3. Знание английского языка.

    Обязанности:

    1. Поиск кандидатов.
    2. Проведение первичного общения с кандидатами.
    3. Участие в HR процессах, связанных с адаптацией и мотивацией персонала, мониторинга рынка труда.
    4. Пиар HR-бренда.

    Что мы предлагаем сотруднику на данной должности?

    1. Зарплату по итогам собеседования.
    2. Удобный график для жаворонков, сов и неопределившихся: с 8 (12) до 17 (21).
    3. Офис в центре города.
    4. Официальное оформление и оплачиваемый отпуск в размере 24-х календарных дней, оплачиваемые больничные.
    5. Возможность обучения и развития: опыт и помощь наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации и обучение куратора на протяжении всего испытательного срока.
    6. Карьерную лестницу и карту знаний, которые дают прозрачное понимание того, что нужно сделать, чтобы перейти на новую ступеньку.
    7. Закрытый форум, свою Википедию и собственную библиотеку.
    8. Возможность посещения профильных и непрофильных образовательных ивентов.
    9. Систему геймификации, мемогенератор, бейджи, Netpeak Store.
    10. Корпоративные мероприятия и развлечения, другие приятные бонусы.
    11. Корпоративные команды по футболу, баскетболу, настольному теннису.

    Что сделать, чтобы работать на позиции «Intern Recruiter»?

    1. Заполнить анкету на нашем сайте: https://career.netpeak.ua/hiring/#vacancy=intern-recruiter-10-10-2018.
    2. Выполнить тестовое задание.
    3. Пройти 2 собеседования.

     

    Похожие вакансии