Эта вакансия уже завершена
У групі компаній в головний офіс відкрита вакансія «Економіст з праці і заробітної плати». Комерційні галузі в яких доведеться працювати - послуги, торгівля, будівництво, медицина, виробнитво та інші.
ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ'ЯЗКИ:
- Розробка, впровадження і супровід: положень про оплату праці напрямків, мотиваційних програм.
- Розрахунок нормативної чисельності персоналу на окремі види робіт / послуг або на напрям в цілому.
- Проведення фотографії робочого дня в розрізі співробітників і напрямку в цілому. Хронометраж виконання окремого виду роботи / послуги.
- Розрахунок і аналіз показників з праці і заробітної плати.
- Аналіз ринкової заробітної плати.
ВИМОГИ:
- Вища економічна освіта (управління персоналом та економіка праці).
- Досвід роботи в аналогічній сфері від 3-х років.
- Знання основ економіки праці та організації виробництва, методів визначення чисельності співробітників, методів обліку і аналізу показників з праці і заробітної плати.
- Уміння аналізувати і систематизувати інформацію.
- Уміння доступно подавати інформацію
- Уважність, відповідальність, логічне мислення, аналітичний слад розуму.
УМОВИ РОБОТИ:
- Місце розташування компанії р-н Відрадний, від метро Берестейська курсує корпоративний транспорт.
- Повна зайнятість.
- Графік роботи з 9.00 до 17-00 пн. - пт., 5-ти денний робочий тиждень.
- Офіційне оформлення, оплата лікарняних та відпусток, корпоративне харчування.
- Рівень ЗП обговорюється на співбесіді.
Деталі про компанію та інші умови можна дізнатися за телефоном - Показать контакты 050 6495506
Чекаємо на Ваші резюме з побажаннями по рівню ЗП!
Відправляючи резюме на запропоновану вакансію, Ви надаєте добровільну згоду на обробку Ваших персональних даних зазначених в резюме, в порядку та у спосіб, що передбачені ЗУ «Про захист персональних даних» № 2297-VI.
Татьяна