Эта вакансия уже завершена
Обязанности:
- Активное участие в закрытии вакансий компании.
- Генерация новых способов и подходов в привлечении лучших специалистов рынка.
- Поиск кандидатов на вакансии в Украине и за рубежом.
- Умение выстраивать отношения с кандидатами, поддерживать связь с потенциальными кандидатами.
- Работа с job-сайтами, соц. сетями и специализированными форумами.
- Первичная оценка резюме и проведение телефонных интервью с кандидатами.
- Составление описания вакансий и последующая их публикация на сайтах по трудоустройству
- Анализ рынка труда.
- Проведение собеседований.
- Ведение еженедельной отчетности касательно процесса отбора персонала.
Требования:
- Успешный опыт закрытия вакансий (middle, senior) уровня
- Нацеленность на результат, гибкость, умение работать и обучаться в быстром темпе;
- Владение техниками прямого поиска.
- Сильные коммуникации, навыки ведения переговоров и работы с возражениями.
- Так же, плюсом будет широкая сеть контактов в Linkedin.
Условия работы:
- Возможность реализовывать свое профессиональное призвание работая с молодыми, целеустремленными, мотивированными к развитию сотрудниками компании.
- Максимально комфортную рабочую обстановку и все необходимое для успешной реализации своих профессиональных обязанностей.
- Достойную заработную плату.
- Гибкий рабочий график.
- Компенсацию 20 рабочих дней оплачиваемого отпуска, 100% оплата больничных.
- Свое кафе для сотрудников.
- различные пакеты компенсаций и бонусов в зависимости от продолжительности сотрудничества, среди которых: медицинская страховка после 1 года работы, подарки к годовщинам работы, компенсация детсада.
Мы очень ждем Ваших резюме, с указанием желаемого уровня заработной платы!