Керівник проєктів та програм Управління з вдосконалення бізнес-процесів ГО

ПриватБанк - є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Керівника проєктів та програм Управління з вдосконалення бізнес-процесів ГО, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності. 

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, що вміє працювати в режимі багатозадачності, з відмінними комунікативними навичками, орієнтованого на якість та результат.

Основна роль посади: здійснення управління пріоритетними проєктами та проєктними програмами, які складаються з кількох проєктів Банку на замовлення членів Правління та Наглядової ради, що спрямовані на підвищення ефективності його діяльності

Основні обов'язки:

• Аналіз та оптимізація існуючих процесів Банку за рахунок: автоматизації, стандартизації виключення дублювань та зайвих кроків, спрощення, розроблення матриць відповідальності;
• Побудова нових процесів та їх формалізація у Банку згідно діючих вимог; 
• Розробка, впровадження та супровід систем безперервного покращення процесів;
• Консультації  та навчання співробітників Банку основам та принципам Lean; 
• Розрахунок показників економічної ефективності та доцільності проєктів;
• Забезпечення ефективної комунікації на всіх рівнях для досягнення цілей проєкту;  
• Визначення KPI, інформаційних панелей та впровадження ефективної звітності управління.

Основні вимоги: 

• Вища технічна або економічна освіта;

• 5+ років досвіду роботи у проєктному менеджменті великих вертикально інтегрованих компаніях або міжнародному консалтингу (Management Consulting, Banking, FMCG, Retail, виробництво);

• 2+ років досвіду роботи у ролі керівника проєкту;

• 3+ років досвіду роботи в банківському секторі в напрямку впровадження змін\проєктному менеджменті (буде перевагою);

• 5+ успішно реалізованих проєктів;

• Досвід управління великими командами;

• Досвід реалізації проєктів для СЕО/членів Правління компанії;

• Досвід розробки KPI та впровадження процесів та програм оцінки;

• Досвід за напрямом оцінки ризиків та розробки механізмів їх мінімізації;

• Володіння інструментами та методиками проєктного менеджменту;

• Володіння інструментами та методами бізнес-аналізу (BABOK Guide);

• Розуміння принципів роботи бізнес-процесів в банківському секторі (бажано, але не обов'язково);

• Досвід в сфері аналізу і оптимізації існуючих бізнес-процесів та побудови нових;

• Буде перевагою: наявність Lean або 6 сертифікатів Sigma, участь у розробці методологічних матеріалів з процесного управління, електронних навчальних курсів;

• Знання ділової української мови;

• Знання англійської мови на рівні Intermediate;

• Вміння систематизувати і аналізувати розрізнені потоки інформації;

• Вміння аналізувати великі масиви даних та структуровано презентувати результати;

• Вміння моделювати бізнес процеси;

• Досвід у підготовці матеріалів двома мовами та їх презентування менеджменту будь-якого рівня;

• Навички побудови ефективних комунікації з представниками підрозділів Банку будь-якого рівня;

• Досвід в навчанні та розвитку персоналу.

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України

• Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки

• Конкурентну заробітну плату

• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв'язок

• Корпоративне навчання

• Сучасний комфортний офіс

• Дружній професійний колектив та сильну команду

Ви не впевнені, чи надсилати резюме? Думаєте, що на заваді буде зрілий вік або обмеження через стан здоров’я та фізичні можливості?

Не сумнівайтеся. ПриватБанк надає рівні можливості всім кандидатам і вітає у своїй команді різноманітність.

Ми переконані, що різноманітність та інклюзія допомагають досягати амбітних результатів у бізнесі й щодня створювати омріяне майбутнє для громадян. Усі кваліфіковані кандидати отримують рівні можливості під час відбору на вакантні посади незалежно від расової чи етнічної належності, статі, віку, сімейного стану та інвалідності.

Якщо ви маєте статус особи з інвалідністю, ми надамо вам додаткову допомогу й супровід упродовж процесу відбору.

Просимо звертатися на Отправить резюме для особистої консультації щодо вакансії, яка вас зацікавила. Банк докладає максимум зусиль для створення робочих місць відповідно до вимог певного статусу.