Інспектор відділу кадрів

Вимоги:

• Стаж роботи за професією інспектор з кадрів не менше 2 років.
• Знання основи законодавства про працю, законодавчіх і нормативно-правових актів, методичних матеріалів з обліку і руху персоналу.
• Знання стандартів уніфікованої системи діловодства, організаційно-розпорядної документації.
• Знання чинного законодавства про приймання, переведення та звільнення працівників, порядку обліку кадрів і складання встановленої звітності.
• Знання порядку встановлення назв професій працівників, стажу певної роботи, пільг, компенсацій працівникам.
• Добре знати і мати досвід роботи з програмою Excel та з програмою 1С — 8:0 (кадри).

Обов’язки:

• Оформлює прийом, переведення і звільнення працівників відповідно до чинного законодавства про працю, а також іншу встановлену документацію з кадрового діловодства.
• Формує і веде особові справи працівників, вносить до них зміни, пов’язані з трудовою діяльністю.
• Заповнює, веде облік і зберігає трудові книжки, при необхідності проводить підрахунок трудового стажу, видає довідки про теперішню і минулу трудову діяльність працівників торгівельного центру.
• Веде табель обліку робочого часу працівників.
• Веде облік надання відпусток, складає графік чергових відпусток працівників.
• Заповнює листки непрацездатності працівників.
• Веде архів особових справ, після закінчення встановлених строків поточного зберігання готує документи для здавання їх до архіву Центрального офісу.
• Вносить всі дані в програму (кадри) 1С — 8:0 про працівників супермаркету — прийом, переведення, звільнення, надання відпусток, компенсація відпусток при звільненні, табеля обліку робочого часу.

Умови:

• Офіційне оформлення та соціальні гарантії оплачувані відпустки, лікарняні
• Стабільна і своєчасна зарплата
• Графік роботи 5/2 вих. Сб / Вс.
• Бутильована вода, кава
• Обладнана їдальня
• Комфортні умови праці та обіднього відпочинку

Місце роботи: Лівий берег, ТРЦ «Караван», будівельний супермаркет «Олді»