Эта вакансия уже завершена
Необхідні навички та знання:
- Знання сучасних тенденцій розвитку ІТ, нових технологій і розуміння завдань, які ці технології повинні вирішувати.
- Розуміння і оцінка цінності від реалізованих рішення для бізнесу.
- Досвід роботи в якості начальника відділу розвитку інфраструктури - від 2 років, з підтвердженим досвідом успішного впровадження нових інфраструктурних сервісів і систем
- Обов'язковий досвід розгортання і міграції інфраструктур в хмарні інфраструктури, як мінімум одного з хмарних провайдерів (Azure, Amazone, Google, IBM)
- Технологічний бекграунд в областях - досвід роботи в одній з ролей (начальник відділу развитияи R & D по інфраструктурі або DEVOPS)
- Досвід участі в проектах в декількох ролях (головний інженер проекту, team lead, системний аналітик, архітектор рішення по інфрастркурному стеку, розробник - не менше 3 років)
- Розвинені аналітичні та комунікативні здібності
- Упевнені лідерські якості
- Уміння приймати рішення в умовах жорстких обмежень і динамічних змін вступних
- Навички розробки та впровадження нових архітектурних рішень в області ІТ-інфраструктури
- Досвід ведення проектів по ІТ-Інфраструктурі в великих компаніях
Функції посади:
- Широкі знання в області сучасної корпоративної інфраструктури підприємства за двома або більше напрямків:
- Аналіз ринку перспективних технологій в інфраструктурі ініціація необхідних змін і проектів генеруючих цінність для Замовників Реалізація архітектурні рішень, постановка ТЗ на розробку і тендер по вибору і закупівлю нових інфраструктурних ІТ систем, сервісів і ПО;
- Підтримка проектних команд в розробці інфраструктур для бізнес додатків;
- Постановка завдань і організація проектів пілотного тестування і оцінки нових технологій в області інфраструктури та її автоматизації;
- Організація розвитку практик DEVOPS в компанії і підтримки CI / CD (високий знання і досвід) Розробка інфраструктури під BigData - ETL, Data Lake, Операційну аналітику;
- Організація розробки ландшафту інфраструктур (DEV / TEST / UAT / PROD) для бізнес-додатків на базі наземної і хмарних інфраструктур; Міграція інфраструктури в «хмару»;
- Організація розробки документації по сервісу і передача до підрозділу забезпечують промислову експлуатацію інфраструктурних сервісів;
- Підтримка команд розробки продуктів на всіх етапах до передачі в промислову експлуатацію;
- Комунікація і погодження архітектури інфраструктурної частини сервісів з ІБ;
- Розробка засобів імплементації контролів ІБ; Розробка і постійне вдосконалення засобів моніторингу ефективності інфраструктури;
- Відповідає за специфічні для операційної компанії (ОК) проекти розвитку та подальшу підтримку впроваджених рішень на рівні ІТ інфраструктури (Побудова гнучкою ІТ інфраструктури Центрів Обробки Даних, Резервний ЦОД і резервних копій, Модернізація (апгрейд) інфраструктури (інші проекти), Ліцензування програмних продуктів Microsoft ( ПО), Оновлення мережевої інфраструктури);
У нас ви отримаєте:
КОМПЕНСАЦІЙНИЙ ПАКЕТ:
- Щомісячна заробітна плата,
- Бонус за підсумками кварталу роботи в компанії.
ДОДАТКОВІ ПІЛЬГИ:
- Надання медичної страховки після закінчення тримісячного терміну.
- Покриття ділових витрат, пов'язаних з виконанням посадових обов'язків (відрядження, наземний транспорт).
- Навчання в Академії ДТЕК (он-лайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, закриті клуби, професійні спільноти)
ПРИЄМНОСТІ:
- Корпоративні знижки в спорткомплекс «Sport Life», мережа хімчисток «Kims», на техніку «Samsung»
- програми лояльності Reikartz Hotel Group;
- кава, чай, молоко та щоп'ятниці свіжі фрукти за рахунок компанії.