Менеджер образовательных проектов

Школа менеджеров «Стратоплан» в поисках своих менеджеров проектовов

Мы ищем несколько крутых PM`ов, которые будут превращать идеи и видение проектов в список задач и исполнителей.

Если вы только про процессы, координацию, налаживание алгоритмов и совсем не про продажи своего проекта — мы вам с большой долей вероятности не подойдем.

Мы можем бесконечно долго прорабатывать продукт, создавать или выбирать лучшую LMS-систему, работать над геймификацией и нанести в результате пользу *двум студентам*. Согласитесь, не сильно интересно? :)

Наш менеджер:

• Понимает, что главная задача проекта -- продажи и им посвящена большая часть времени

• Имеет опыт структурирования проекта в задачи и создания плана по этим задачам

• Умеет подбирать нужных людей в команду или искать фрилансеров

• Понимает, что все сотрудники разные и единый подход ко всем не работает

• Понимает, какие есть этапы постановки и контроля задач, и умеет применять это понимание в своей постоянной работе

• Умеет анализировать проделанные действия и понимать, что работает, а что — нет (особенно в направлении лидогенерации)

• Убедительный, настойчивый и системный, как паровоз :)

• Готов получать результат от команды и поставщиков, а не смиренно ждать (проверяли, не работает)

Чем вы будете заниматься:

• Создавать, реализовывать и продавать свои проекты (через свои руки и руки своих сотрудников)

• Выявлять и документировать требования к проекту

• Создавать и вести план проекта

• Распределять задачи между сотрудниками и отделами

• Контролировать их выполнение и решать проблемы, если задачи не выполняются

• Контролировать и двигать продажи (через мероприятия, новые каналы, новые форматы и тд.)

• Вместе с продакт-менеджером, коллегами из маркетинга и отделов продаж анализировать проделанные действия и выполнять план корректировок по проекту

Кого мы не ищем (потому что не сработаемся): если вы думаете, что невыполненная задача по проекту — это не ваша ответственность. И фразы: «а мне не сказали», «а нужного человека мне не дали» для вас обыденные — не сработаемся. Вы менеджер и это вы формируете команду и отвечаете за результат

Что мы даем:

• Все что вам необходимо для достижения целей по проекту

• Возможность создавать крутые образовательные продукты для рынка СНГ 

• Классную команду, которая делает успешные запуски образовательных проектов (курсов, программ, конференций, марафонов) более 11 лет подряд

• Всестороннюю поддержку, в том числе работу плечом к плечу с нами: мы сами умеем делать все, что требуем, но открыты к новому опыту (потому что так мы развиваемся)

• Умную и благодарную студенческую аудиторию (у нас есть студенты, которые учатся в 3-4 поколении сотрудников из одной компании и приводят уже свои команды)

• Чай, плюшки, вкусный кофе и Uber шатл до офиса

Внимательно (!) прочитайте следующие три абзаца и хорошенько подумайте, нужно ли это вам:

Наши клиенты требовательны, как и все умные люди, большинство из них — руководители команд, отделов, компаний. Для выполнения задач требуется ежедневно интеллектуально вкладываться всей команде, иметь терпение и смотреть в сторону клиента.

Наши проекты меняются постоянно, вместе с ними меняем работу и мы всем коллективом (примеры наших проектов можно посмотреть на сайте Школы http://stratoplan-school.com/). Если вы привыкли к простой, понятной, стабильной деятельности изо дня в день — мы вам с большой долей вероятности не подойдем.

Если вы не обладаете чувством юмора, но все равно дочитали до этого места в вакансии, лучше не обращайтесь — чувство здоровой иронии является обязательным требованием к кандидату.

Мы не обещаем легких прогулок, но… Скучать точно не придется. :)

Кто мы: Школа менеджеров Стратоплан (http://stratoplan-school.com/), небольшая команда, создающая большие вещи в онлайн-обучении. С 2010 года мы учим умных людей работать с другими умными людьми. Наши курсы прошли более 20.000 человек, в том числе сотрудники практически всех ведущих ИТ-компаний: Intel, Dell, EPAM, Luxoft, Global Logic, SoftServe, Ciklum, Parallels, Acronis.

Зарплата: в USD,по договоренности. Чем больше вы знаете и умеете, тем меньше придётся «докупать» услуг и тратить денег проекта наружу — тем больше ЗП мы сможем предложить вам.

Бонусы: бесплатный доступ ко всем курсам Школы менеджеров «Стратоплан», любое обучение по основной профессии, если это необходимо для дела.